Арбитражный центр для планов сотрудничества

После внесения изменений в SGB II и введения пособия для граждан с 1 июля 2023 года прежнее интеграционное соглашение будет заменено планом сотрудничества.

Исходя из вашей текущей личной и профессиональной ситуации, вы и ваше личное контактное лицо определите ваши профессиональные цели и определите, какие дальнейшие шаги необходимы для достижения этих целей. В плане сотрудничества вы и ваш персональный контакт в центре занятости Эрлангена согласуете отдельные шаги и то, как центр занятости Эрлангена будет вас поддерживать.

Если вам и вашему контактному лицу не удается договориться о возможном содержании плана сотрудничества, эти разногласия должны быть выяснены с помощью арбитражного механизма. Процедура примирения может быть инициирована как вами, так и вашим личным контактным лицом.

Цель примирительной процедуры - разработать совместный план сотрудничества, который устроит обе стороны.

Процедура примирения проводится беспристрастным и незаинтересованным лицом, которое должно помочь вам и вашему контактному лицу прийти к решению.

В результате участия в примирительной процедуре вы не понесете никаких убытков. Арбитражная процедура бесплатна для вас, и вам не нужно привлекать юридического консультанта. Сокращение пособий в связи с нарушением трудовых обязанностей в ходе арбитражной процедуры исключено.

Арбитражная процедура может быть направлена только на разногласия, возникшие в процессе создания или обновления плана сотрудничества. Другие разногласия, например, по поводу реализации плана сотрудничества или по вопросам, касающимся льгот и т. д., исключены.

Чтобы инициировать процедуру примирения, свяжитесь с нами по телефону (+49 9131 9200 2425), по электронной почте или через электронную контактную форму.

Процедура примирения начинается с первого разговора. Срок примирения составляет четыре недели.

Примирительную процедуру проводит незаинтересованное лицо, которое не работает в центре занятости Эрлангена и поэтому является нейтральным и не связанным инструкциями. Примирительные беседы проводятся на немецком языке. Если вы не владеете немецким языком в достаточной степени, вы можете взять с собой человека, которому вы доверяете, чтобы он переводил для вас. Если вы заблаговременно уведомите примирительный орган, он также может вызвать переводчика.

Если по истечении четырех недель не будет найдено никакого предложения по плану сотрудничества, примирительная процедура будет прекращена. План сотрудничества в этом случае не заключается. В соответствии с § 15 абз. 6 SGB II с этого момента направляются запросы о необходимом сотрудничестве с информацией о правовых последствиях. После этого снова возможно сокращение пособий.

Если у вас возникнут вопросы по поводу процедуры примирения или плана сотрудничества, обращайтесь к вашему персональному контактному лицу в центре занятости Эрлангена.

В целях сохранения нейтралитета центр занятости Эрлангена является членом "Сотрудничества по проведению примирительной процедуры согласно § 15a SGB II", состоящего из совместных учреждений

• Город Фюрт,
• Земля Фюрт,
• Эрланген-Хёхштадт
• Нойштадт а. д. Айш-Бад Виндсхайм

и муниципального центра занятости города Эрлангена - Эрлангенского центра занятости.

Контактная форма арбитражного центра