Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste - Fachrichtung Bibliothek
Sie wollen sowohl Ihre persönliche Zukunft als auch die Zukunft der Stadt Erlangen aktiv gestalten?
Sie haben Interesse an der Arbeit mit Menschen, Büchern und anderen Medien sowie Datenbanken? Dann ist die Ausbildung als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste genau das Richtige für Sie!
Als Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste arbeiten Sie in der Bibliothek der Stadt Erlangen. Sie nehmen wichtige öffentliche Aufgaben wahr und arbeiten aktiv für die Bürger*innen unserer Stadt. Ihre Ausbildung in der Stadtbibliothek ist vielseitig und abwechslungsreich, bringt Ihnen Menschen näher und fordert Ihre Kreativität heraus. Sie lernen Medien zu beschaffen, zu erwerben und einzuarbeiten sowie diese zu katalogisieren. Durch Ihre Recherchearbeit helfen Sie den Bürger*innen der Stadt Informationen zu finden. Zudem beraten Sie Leser*innen bei der Medienauswahl. Ergänzend werden Sie während Ihrer Ausbildung bei der Öffentlichkeits- und Veranstaltungsarbeit mitwirken. Sie nutzen die verschiedenen Social-Media-Kanäle, wie beispielsweise Facebook, Instagram, Twitter und den Blog der Bibliothek, erstellen dafür Inhalte und halten Kontakt zu den Leser*innen.Sie erhalten schon während der Ausbildung einen umfassenden Einblick in alle Teilbereiche des Berufsbildes und Sie werden feststellen, dass Ihre Aufgaben sowohl während als auch nach der Ausbildung sehr vielfältig sind.
Es wartet ein attraktiver, anspruchsvoller und abwechslungsreicher Beruf auf Sie. – Für mich. Für uns. Für Erlangen.
Weitere spannende Informationen zur Ausbildung und der Arbeit unserer Stadtbibliothek finden Sie im Blog der Stadtbibliothek Erlangen!
FAQ's Ausbildung - FaMI
Für eine Ausbildung zur*zum Fachangestellten für Medien- und Informationsdienste der Fachrichtung Bibliothek müssen Sie folgende Voraussetzungen erfüllen:
- Sie besitzen mindestens den mittleren Schulabschluss oder erwerben diesen bis zum Einstellungsbeginn
- Sie nehmen erfolgreich am Einstellungsverfahren der Stadt Erlangen teil
Darüber hinaus sollten Sie ein gutes mündliches und schriftliches Ausdruckvermögen haben. Sie haben Freude am Umgang mit Menschen, sind kreativ und interessiert an neuen Informationstechnologien und digitalen Medien und können Wichtiges von Unwichtigem unterscheiden. Ihre Arbeit gehen Sie gewissenhaft, präzise und sorgfältig an. Im Umgang mit Ihren Kolleg*innen stellen Sie Ihre Fähigkeit zum Teamwork unter Beweis, können aber ebenfalls selbstständig arbeiten.
Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste ist ein anerkannter Beruf nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG). Die duale Ausbildung bei der Stadt Erlangen dauert 3 Jahre. Sie gliedert sich in eine theoretische Ausbildung an der Städtischen Berufsschule für Medienberufe in München und eine praktische Ausbildung im Stadtarchiv Erlangen. Praktika im In- und Ausland, Exkursionen bzw. der Besuch von Fachtagungen runden die Ausbildung ab.
Fachtheoretische Ausbildung
Die theoretische Ausbildung findet blockweise an der Städtischen Berufsschule für Medienberufe in München statt. In den Unterrichtsfächern wie Beruf und Branche, Medienanalyse, Kundenservice und Beratung, Medienerschließung und Medienmarketing vertiefen Sie Ihr Wissen in den fünf Fachrichtungen des FAMI Berufes.
Zusätzlich besuchen Sie die Seminare „Archivwesen für Fortgeschrittene: Die Bayerische Kommunalverfassung (Geschichte und Gegenwart)“ sowie „Archivwesen für Fortgeschrittene: „Archivrecht und Archivierung digitaler Unterlagen“ an der Bayerischen Verwaltungsschule (BVS).
Insgesamt erwarten Sie im Laufe Ihrer Ausbildung u.a. folgende Lernfelder:
- Die eigene Berufsausbildung aktiv mitgestalten
- Aneignen von Medienkompetenz
- Beschaffen von Medien und Informationen
- Erfassen und Erschließen von Medien und Informationen
- Informieren und Anleiten von Benutzer*innen
- Bearbeiten von Beständen
- Erschließen von (speziellen) Medien und Informationen
- Recherchieren, Aufbereiten und Bereitstellen von Informationen und Medien
- Herstellen und Gestalten von Informationsdiensten
- Beraten und Betreuen von Benutzer*innen
- Anwenden von Markenstrategien und Marketinginstrumenten
- Mit externen und internen Partner*innen kooperieren
Berufspraktische Ausbildung
Der praktische Teil Ihrer Ausbildung findet überwiegend im Stadtarchiv Erlangen statt. Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt 39 Stunden. Während Ihrer Ausbildung werden Sie an die verschiedenen Aufgabenfelder herangeführt und systematisch mit den Berufsinhalten vertraut gemacht. Hierbei haben Sie die Möglichkeit, in der Berufsschule Gelerntes praktisch anzuwenden, zu festigen und zu vertiefen.
Während Ihrer praktischen Ausbildung werden Sie von kompetenten Ausbilder*innen betreut, die Ihnen einen Einblick in die verschiedenen Aufgaben und den Alltag als FaMI ermöglichen und Ihnen nach und nach auch die Gelegenheit geben, diese Aufgaben eigenständig zu übernehmen.
In verschiedenen Praktika haben Sie die Möglichkeit, andere Fachrichtungen des FaMI - Berufes und/ oder andere Archivsparten (Kirchenarchive, Hochschularchive, Staatsarchive, Medienarchive, o.a.) kennen zu lernen. Bei entsprechender Eignung ist auch ein Auslandspraktikum mit dem EU-Bildungsprogramm Erasmus+ möglich.
Eine gesunde Feedback-Kultur wird bei der Stadt Erlangen großgeschrieben: Sie erhalten Rückmeldung über Stärken und Schwächen, damit Sie immer wissen, wie Sie sich aktiv weiterentwickeln können, um Ihre Fähigkeiten ausbauen und erweitern zu können.
Während Ihrer Ausbildung erhalten Sie eine monatliche Ausbildungsvergütung (brutto)
- im 1. Jahr in Höhe von 1.218,26 €
- im 2. Jahr in Höhe von 1.268,20 €
- im 3. Jahr in Höhe von 1.314,02 €
Außerdem haben Sie als Auszubildende*r der Stadt Erlangen Anspruch auf vermögenswirksame Leistungen in Höhe von monatlich 13,29 € und eine Jahressonderzahlung („Weihnachtsgeld“).
Nach erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung erwartet Sie zusätzlich eine Abschlussprämie in Höhe von 400 €.
Die Ausbildungsvergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag für Auszubildende im öffentlichen Dienst (TVAöD).
(Stand: 01.03.2024)
Nach der Ausbildung richtet sich die Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Eingruppierung und damit auch die Vergütung erfolgen entsprechend der Tätigkeit, die übernommen wird. Es gilt das Leistungsprinzip. Das Gesetz sieht daher bestimmte Eingruppierungskriterien vor. Hat ein*e Mitarbeiter*in eine Stelle inne und erfüllt alle Stellenmerkmale, so erfolgt die Eingruppierung entsprechend der vorher festgelegten Stellenbewertung.
Das Anfangsgehalt beträgt in der Entgeltgruppe EG 06, Stufe 1, zurzeit 2.683,45 € (brutto).
Darüber hinaus erhalten Sie auch hier vermögenswirksame Leistungen in Höhe von monatlich 6,65 € und eine Sonderzahlung ("Weihnachtsgeld"). Außerdem erwarten Sie regelmäßige Gehaltssteigerungen und leistungsabhängige Stufen..
(Stand: 1. April 2022)
Im Rahmen der Ausbildung werden sämtliche Gebühren von der Stadt Erlangen getragen. Ebenso erfolgt eine kostenlose Bereitstellung von Ausbildungsmitteln, die zur Berufsausbildung und zum Ablegen der Prüfung erforderlich sind (z.B. Fachbücher oder Prüfungsvorbereitungshefte). Zusätzlich erhalten Sie in jedem Ausbildungsjahr einen Zuschuss von 50 € für Lernmittel.
Für die Zeit der Ausbildung wird zudem ein dienstlicher Laptop zur Nutzung überlassen.
Fahrtkosten für den Besuch einer auswärtigen Berufsschule werden - soweit kein anderweitiger Ersatzanspruch besteht - erstattet, soweit sie 6 Prozent des Ausbildungsentgelts für das erste Ausbildungsjahr übersteigen. Sofern darüber hinaus eine Wohnheimunterbringung notwendig ist, werden die hierfür anfallenden Kosten ebenfalls von der Stadt Erlangen erstattet.
Bei überbetrieblichen Lehrgängen und Veranstaltungen, die außerhalb des Betriebes stattfinden, werden Ihnen außerdem die Reisekosten erstattet. Soweit hierbei eine Übernachtung am Veranstaltungsort erforderlich ist, übernimmt die Stadt Erlangen auch die Kosten für Unterkunft und Verpflegung.
Alle Sozialleistungen, die die Stadtverwaltung Erlangen ihren Mitarbeiter*innen bietet, gelten selbstverständlich auch für unsere Nachwuchskräfte.
Wer regelmäßig mit öffentlichen Verkehrsmitteln zur Arbeit fährt, erhält von der Stadt Erlangen einen monatlichen Fahrtkostenzuschuss. Während der Ausbildung können Nachwuchskräfte das Bayerische Ermäßigungsticket (29 €-Ticket) erwerben. Die hierfür anfallenden Kosten werden auf Antrag in voller Höhe von der Stadt Erlangen erstattet. Es besteht (je nach Verfügbarkeit) jedoch auch die Möglichkeit einen städtischen Mitarbeiter*innenparkplatz zu beantragen.
Im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements finden regelmäßige Sportkurse und weitere gesundheitsfördernde Angebote statt, an denen Sie teilnehmen können.
Die Ausbildungszahlen orientieren sich am voraussichtlichen Personalbedarf. Die Stadt Erlangen bietet leistungsfähigen Nachwuchskräften eine Übernahmegarantie.
Mit dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung sind Sie berechtigt, die Berufsbezeichnung „Fachangestellte*r für Medien- und Informationsdienste“ zu führen.
Sie sind fester Bestandteil des Teams der Stadtbibliothek und übernehmen eigene Aufgabenbereiche. Dabei kann es sich um Lektoratsarbeit für eine Bestandsgruppe handeln, für die Sie Medien auswählen, erwerben und den Nutzer*innen zur Verfügung stellen. Außerdem gehört ein routinierter Umgang mit der Bibliothekssoftware an der Service-Theke und den Informationstheken zu Ihrer täglichen Arbeit. Auch die Beteiligung im Social-Media-Bereich in Kombination mit Veranstaltungs- und Öffentlichkeitsarbeit kann einen Teil Ihrer Arbeit ausmachen. Die Einführung von Schulklassen oder Kindergartengruppen gehört je nach Abteilung ebenfalls zu Ihren Tätigkeiten.
Die Ausbildung stellt den ersten Schritt einer kontinuierlichen Personalentwicklung dar. Zur weiteren beruflichen Qualifizierung wird ein vielseitiges und qualitativ hochwertiges Fortbildungsprogramm angeboten. Ziel dieser Qualifikationen ist es, Ihr Wissen aktuell zu halten, so dass Sie Ihre Aufgabe zielorientiert und erfolgreich wahrnehmen können sowie Ihre persönliche Handlungskompetenz erweitern können.
Der Bewerbungszeitraum läuft ca. von Mai bis August des Vorjahres der Einstellung.
Da die Stadt Erlangen ihre Ausbildungszahlen am aktuellen Personalbedarf orientiert, wird nicht jeder Beruf auch jedes Jahr angeboten. Ob der Beruf ausgebildet wird und den genauen Bewerbungstermin entnehmen Sie bitte unseren Stellenausschreibungen.
Folgende Bewerbungsunterlagen sind erforderlich:
- Aussagekräftiges Bewerbungsanschreiben
- Tabellarischer Lebenslauf
- Schulabschlusszeugnis bzw. aktuelles Jahres- oder Zwischenzeugnis
- Gegebenenfalls Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse
- Gegebenenfalls sonstige Zertifikate und Bescheinigungen
Bitte beachten Sie:
Die Stadt Erlangen nutzt die Onlineplattform INTERAMT für ihre Bewerbungsverfahren. Wir bitten Sie, die Ausschreibung unter der jeweilig genannten Stellen-ID unter www.interamt.de aufzurufen und sich hierüber bis zum Bewerbungsfristende online zu bewerben. Nach Bewerbungsfristende werden Sie von uns über den weiteren Verlauf des Bewerbungsverfahrens informiert.
Personalauswahlverfahren der Stadt Erlangen
Nach Bewerbungsfristende werden Sie zum Einstellungstest eingeladen, der im September des Vorjahres der Einstellung stattfindet. Zusätzlich zum Einstellungstest findet ein ergänzendes Auswahlverfahren der Stadt Erlangen statt. Dieses wird nach den Regeln eines Assessment-Centers durchgeführt. Im Anschluss daran teilen wir Ihnen schnellstmöglich mit, ob eine Einstellung bei der Stadt Erlangen möglich ist oder nicht.
Wir sehen Vielfalt als Bereicherung und verfolgen eine Politik der Chancengleichheit. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
| Bei allgemeinen Fragen zum Einstellungsverfahren: | Bei fachlichen Fragen zum Berufsbild: |
| Frau Trung Tel.: 09131/86-1828 | Frau Ossadnik Tel.: 09131/86-1534 |
| E-Mail: ausbildung@stadt.erlangen.de |