Avantajlarınız:
- EG 11 TVöD veya A 12 BayBesG maaş grubunda toplu olarak kararlaştırılan ücretle geleceğe dönük istihdam, Noel ikramiyesi, toplu sözleşmeler kapsamındaki çalışanlar için ek emeklilik planı, ücretli ek izin günleri
- Esnek çalışma saatleri, çalışma süresi telafisi, yarı zamanlı ve ev ofis seçenekleri ile aile dostu işveren
- Kişisel ve mesleki gelişim için çok çeşitli fırsatlar, örneğin terfi seçenekleri ile yeterlilik sonrası için
- Takım etkinlikleri, meslektaş değişimi, güçlü uyuma sahip yetkin bir ekibin parçası, kantin, fitness ve sağlık kursları
- Merkezi bir konum ve VGN şirket aboneliği, sübvansiyonlu toplu taşıma veya indirimli park yerleri ile konum güvenliği
Görevleriniz:
- Veri toplama, değerlendirme ve analiz, yönetimle ilgili ve bütçeyle ilgili önceliklere ilişkin koordineli bir raporlama sisteminin geliştirilmesi ve öncelikli olarak merkezi olmayan ve bazı durumlarda merkezi kontrol anlamında izleme ve değerlendirme
- Eğilimleri, kalıpları ve iyileştirme potansiyelini belirlemek amacıyla sosyal hizmetin ilgili ürün alanları için bir raporlama sisteminin geliştirilmesi
- Karar alma süreçlerinin hazırlanması ve sosyal hizmetler departmanı tarafından sağlanan gençlik refahı hizmetleri için gider ve gelirlerin izlenmesi ve analiz edilmesi
- Bütçe ve kontrolle ilgili süreçlerin geliştirilmesi ve uygulanmasına yardımcı olmak ve Sosyal Hizmetler bütçe planlama sürecine katılmak
- Komite ve belediye meclisi belgelerinin hazırlanması ve siyasi kararların hazırlanması, etkinliklerin yönetilmesi ve yönlendirilmesi
Sizin profiliniz:
- "Yönetim ve Finans" kariyer yolunun üçüncü yeterlilik seviyesi için kariyer yeterliliği veya başarıyla tamamlanmış Çalışan Eğitim Kursu II (BL II) veya işletme veya sosyal bilimler alanında bir derece (Lisans veya Diploma)
- Kamu gençlik refahı, sosyal idare veya hazine alanında, tercihen mali kontrol alanında veya bütçe/bütçe planlaması konusunda birkaç yıllık mesleki deneyim bir avantajdır
- Aşağıdaki yasal alanlar hakkında sağlam bilgi sahibi olunması arzu edilir: SGB VIII, IX, X, I ve KommHV-D, GO
- Şekil ve verilerle çalışmaya yatkınlığın yanı sıra yaygın kontrol yazılımlarının kullanımı hakkında bilgi sahibi olmak
- Kavramsal çalışma ve bağımsız ve sorumlu hareket etme becerisi
- Karmaşık ilişkileri kavrama ve farklılaştırılmış çözüm stratejileri geliştirme becerisi
Son başvuru tarihi: 30.06.2026
Nerede: Buradan başvurun!
Referans numarası: *_000512
Daha fazla bilgi: erlangen.de/career
İletişim: Bay Braun, Tel. 09131 86-3175 ve Bay Zobel, Tel. 09131 86-2352
Daha fazlası: Burada bir video bulabilirsiniz!
Çeşitliliği bir zenginlik olarak görüyoruz ve fırsat eşitliğine bağlıyız. Prensip olarak, tüm pozisyonlar yarı zamanlıdır. Ağır engelli kişilere, eşit niteliklere sahip olmaları halinde öncelik verilir.