Спеціаліст з медіа та інформаційних послуг - спеціалізується на бібліотеках

Щоб навчатися на фахівця з медіа та інформаційних послуг, що спеціалізується на бібліотечних послугах, ви повинні відповідати наступним вимогам:

• Ви маєте принаймні атестат про повну загальну середню освіту або отримаєте його до початку програми
• Ви успішно пройшли процес відбору на роботу в місті Ерланген

Ви також повинні мати хороші навички усного та письмового спілкування. Ви любите спілкуватися з людьми, творчо підходите до роботи, цікавитеся новими інформаційними технологіями та цифровими медіа, вмієте розрізняти важливі та неважливі справи. Ви сумлінно, точно і ретельно підходите до своєї роботи. Ви демонструєте вміння працювати в команді з колегами, але також можете працювати самостійно.

Спеціаліст з медіа та інформаційних послуг є визнаною професією відповідно до Закону про професійну освіту (BBiG). Дуальна програма навчання в місті Ерланген триває 3 роки. Вона складається з теоретичного навчання в Муніципальній професійній школі медіа-професій у Мюнхені та практичного навчання в міському архіві Ерлангена. Завершують навчальну програму стажування в Німеччині та за кордоном, екскурсії та відвідування спеціалізованих конференцій.

Спеціалізована теоретична підготовка

Теоретичне навчання відбувається блоками в Муніципальній професійній школі медіа-професій у Мюнхені. На таких предметах, як професія та галузь, медіа-аналіз, обслуговування клієнтів та консалтинг, розвиток медіа та медіа-маркетинг, ви поглибите свої знання з п'яти спеціалізацій професії FAMI.

Ви також відвідаєте семінари "Архівування для студентів старших курсів: Муніципальна конституція Баварії (минуле та сьогодення)" та "Архівування для студентів старших курсів: Архівне право та архівування цифрових документів" у Баварській вищій школі управління (BVS).

Загалом, під час навчання ви можете розраховувати на такі сфери навчання:

• Активне формування власної професійної підготовки
• Набуття навичок роботи з медіа
• Отримання медіа та інформації
• Запис і каталогізація медіа та інформації
• Інформування та навчання користувачів
• Опрацювання колекцій
• Каталогізація (спеціальних) медіа та інформації
• Дослідження, підготовка та надання інформації та медіа
• Виробництво та проектування інформаційних послуг
• Консультування та підтримка користувачів
• Застосування бренд-стратегій та маркетингових інструментів
• Співпраця із зовнішніми та внутрішніми партнерами

Практична професійна підготовка

Практична частина вашого навчання відбуватиметься переважно в міській бібліотеці Ерлангена. Щотижневий робочий час становить 39 годин. Під час навчання вас ознайомлять з різними сферами відповідальності та систематично ознайомлять зі змістом роботи. Ви матимете можливість застосувати, закріпити та поглибити знання, отримані в професійно-технічному училищі.

Під час практики ви будете працювати під наглядом компетентних викладачів, які ознайомлять вас з різними завданнями та повсякденним життям Фасілітатора і поступово нададуть вам можливість виконувати ці завдання самостійно.

Здорова культура зворотного зв'язку дуже важлива для міста Ерланген: ви отримаєте зворотний зв'язок про ваші сильні та слабкі сторони, щоб ви завжди знали, як ви можете активно розвиватися далі, щоб покращити та розширити свої навички.

Під час навчання ви будете отримувати щомісячну допомогу на навчання (брутто)

• у 1-й рік у розмірі 1 218,26 євро
• на 2-му курсі - 1 268,20 євро
• на 3-му курсі - 1 314,02 євро.

Як стажер міста Ерланген, ви також маєте право на виплати, що формують капітал, у розмірі 13,29 євро на місяць та спеціальну щорічну виплату ("різдвяний бонус").

Після успішного складання випускного іспиту ви також можете розраховувати на фінальний бонус у розмірі 400 євро.

Допомога на навчання базується на колективному договорі для стажерів у державному секторі (TVAöD).

(Статус: 01.03.2024)

Після навчання оплата праці здійснюється на основі колективного договору в державному секторі (TVöD). Класифікація, а отже, і оплата праці, залежить від посади, на яку прийнятий працівник. Застосовується принцип результативності. Тому закон передбачає певні критерії класифікації. Якщо працівник займає посаду і виконує всі робочі характеристики, він групується відповідно до попередньо визначеної оцінки роботи.

Початкова заробітна плата в групі оплати праці EG 06, рівень 1, наразі становить 2 683,45 євро (брутто).

Крім того, ви також отримуватимете виплати, що формують капітал, у розмірі 6,65 євро на місяць та спеціальну виплату ("різдвяний бонус"). Ви також можете розраховувати на регулярне підвищення заробітної плати та надбавки, пов'язані з результатами роботи.

(Станом на 1 квітня 2022 року)

У рамках навчальної програми всі витрати на навчання оплачує місто Ерланген. Навчальні матеріали, необхідні для професійного навчання та складання іспитів (наприклад, підручники або буклети для підготовки до іспитів), також надаються безкоштовно. Крім того, ви отримаєте грант у розмірі 50 євро на навчальні матеріали протягом кожного року навчання.

Також надається ноутбук компанії для використання під час навчання.

Витрати на проїзд до професійно-технічного навчального закладу поза домом відшкодовуються, якщо вони перевищують 6 відсотків стипендії за перший рік навчання, якщо тільки ви не маєте іншого права на компенсацію. Якщо необхідне також проживання в гуртожитку, то витрати на це також відшкодовуються містом Ерланген.

У випадку внутрішньофірмових навчальних курсів та заходів, що відбуваються за межами компанії, вам також відшкодовуються витрати на проїзд. Якщо у місці проведення заходу необхідне ночівля, місто Ерланген також покриває витрати на проживання та харчування.

Усі соціальні пільги, які адміністрація міста Ерланген пропонує своїм працівникам, природно, поширюються і на наш молодший персонал.

Кожен, хто регулярно їздить на роботу громадським транспортом, отримує щомісячну допомогу на проїзд від міста Ерланген. Під час навчання молодший персонал може придбати баварський пільговий квиток (29 євро). Витрати, понесені на це, повністю відшкодовуються містом Ерланген після подання відповідної заяви. Також можна (за наявності вільних місць) подати заявку на отримання місця на муніципальній автостоянці для службовців.

У рамках програми управління здоров'ям компанії регулярно проводяться спортивні курси та інші заходи, спрямовані на зміцнення здоров'я, в яких ви можете взяти участь.

Кількість стажерів базується на очікуваній потребі в персоналі. Місто Ерланген пропонує гарантію працевлаштування здібним молодим спеціалістам.

Після успішного завершення навчальної програми ви матимете право використовувати назву посади "Спеціаліст з медіа та інформаційних послуг".

Ви є невід'ємною частиною команди міської бібліотеки і берете на себе власні обов'язки. Це може включати редакторську роботу для групи фондів, для якої ви відбиратимете та купуватимете медіа та надаватимете їх користувачам. Ваша повсякденна робота також включатиме рутинне використання бібліотечного програмного забезпечення у відділі обслуговування та на інформаційних стійках. Участь у соціальних мережах у поєднанні з організацією заходів та зв'язками з громадськістю також може стати частиною вашої роботи. Залежно від відділу, частиною вашої роботи може бути проведення занять у шкільних класах або групах дитячих садків.

Навчання - це перший крок у безперервному розвитку персоналу. Для підвищення професійної кваліфікації пропонується різноманітна та якісна навчальна програма. Метою цих кваліфікацій є підтримання ваших знань в актуальному стані, щоб ви могли цілеспрямовано та успішно виконувати свою роль, а також розширювати свої особисті навички.

Період подачі заявок триває приблизно з травня по серпень попереднього року набору.

Оскільки місто Ерланген визначає кількість місць для навчання, виходячи з поточних кадрових потреб, не всі професії пропонуються щороку. Будь ласка, зверніться до наших оголошень про вакансії, щоб дізнатися, чи проводиться навчання за відповідною професією, а також точний термін подачі заявок.

Для участі в конкурсі необхідно подати наступні документи:

• Інформаційний супровідний лист
• Біографічна довідка в табличній формі
• Атестат про закінчення школи або поточний річний чи проміжний звіт
• Рекомендації з місця навчання та роботи, якщо такі є
• Інші сертифікати та свідоцтва, якщо такі є.

Зверніть увагу:

Місто Ерланген використовує онлайн-платформу INTERAMT для подачі заявок. Ми просимо вас ознайомитися з оголошенням про вакансію під відповідним ідентифікатором вакансії на сайті www.interamt.de та подати заявку онлайн до закінчення терміну подачі заявок. Після закінчення терміну подачі заявок ми повідомимо вас про подальший перебіг процесу відбору.

Процедура відбору персоналу міста Ерланген

Після закінчення терміну подачі заявок ви будете запрошені на відбірковий тест, який проводиться у вересні попереднього року. Окрім відбіркового тесту, місто Ерланген організовує додаткову процедуру відбору. Вона буде проводитися відповідно до правил оціночного центру. Після цього ми якнайшвидше повідомимо вам, чи можете ви бути прийняті на роботу в місті Ерланген.

Ми розглядаємо різноманітність як збагачення і проводимо політику рівних можливостей. Люди з важкими формами інвалідності отримують пріоритет, якщо вони мають однакову кваліфікацію.