Diplom-Verwaltungswirt*in (FH)

Щоб стати кандидатом на посаду державного службовця третього кваліфікаційного рівня, ви повинні відповідати ряду вимог:

• Ви повинні мати атестат про повну загальну середню освіту, атестат про повну загальну середню освіту або здобути його до моменту прийняття на роботу.
• Ви повинні бути громадянином Німеччини або громадянином іншої держави-члена Європейського Союзу, Швейцарії, Ліхтенштейну, Норвегії або Ісландії, або набути цього громадянства до дня набору.
• На момент прийняття на роботу вам не повинно виповнитися 45 років.
• Ви повинні успішно скласти відбірковий тест, організований Державним комітетом з питань персоналу в жовтні року, що передує року прийому на роботу. Більш детальну інформацію про це можна знайти на домашній сторінці Державного комітету з питань персоналу Баварії.

Крім того, само собою зрозуміло, що ви маєте здатність швидко схоплювати інформацію, гнучко мислити та діяти. Ви відповідально ставитеся до своїх завдань і віддані їх виконанню. Ви володієте навичками роботи з людьми, відкритим і комунікабельним характером та командним духом, оскільки ці якості є особливо важливими - не лише у безпосередньому контакті з мешканцями Ерлангена, але й у співпраці та взаємодії з вашими колегами, а згодом і в управлінських завданнях.

Підготовча служба в місті Ерланген триває 3 роки. Спеціалізовані теоретичні заняття в Університеті прикладних наук для державної служби Баварії - факультет загального внутрішнього управління - в місті Хоф чергуються з практичною роботою в різних муніципальних департаментах. Навчання розпочнеться 1 вересня.

Теоретичні заняття

Спеціалізоване теоретичне навчання відбувається в рамках 4 навчальних секцій в Університеті прикладних наук для державної служби Баварії і охоплює, в першу чергу, правові, економічні та адміністративні науки, а також соціальні науки. Спеціалізовані теоретичні навчальні секції складаються з лекцій, міждисциплінарних курсів, предметних вправ та проектів. Навчальні програми поділяються на три основні предметні групи:

• Право (наприклад, муніципальне право, адміністративне право, будівельне право, соціальне право, приватне право, європейське право),
• економіка та фінанси (наприклад, економіка, бізнес-адміністрування, управління муніципальним бюджетом) та
• адміністративні науки (наприклад, адміністративна організація, соціологія, управління персоналом).

Загалом протягом усього навчання необхідно скласти близько 24 письмових іспитів тривалістю від 1 ½ до 5 годин. Вони слугують показником успішності студентів. Крім того, потрібно виконати проектну роботу та зробити презентацію, орієнтовану на діяльність. На другому році програми наприкінці другого етапу навчання відбувається проміжний іспит, складання якого є необхідною умовою для продовження програми (з можливістю повторного складання). Результат проміжного іспиту зараховується до загального результату іспиту. На початку 4-го етапу навчання студенти пишуть дипломну роботу, на яку відводиться 2 місяці, з яких 1,5 місяці - вільні від лекцій. Результат дипломної роботи також включається в загальний результат іспиту. Крім того, в кінці 4-го етапу навчання необхідно скласти кваліфікаційний іспит. Він складається з письмової та усної частини. Результати, отримані на цьому іспиті, звичайно ж, враховуються в загальному результаті іспиту.

Більш детальну інформацію про спеціалізований теоретичний курс ви знайдете на домашній сторінці Баварського університету державної служби - кафедра загального внутрішнього управління.

Практичні періоди навчання

Практичне навчання проходить у різних спеціалізованих департаментах міста Ерланген. Ми розглядаємо вас як повноцінного співробітника під час підготовчої служби, тобто ви не будете сидіти в підвалі ратуші і працювати над теоретичними кейсами, а будете працювати безпосередньо на передовій. За допомогою конкретної та практичної діяльності ви ознайомитеся із завданнями та типовими робочими процесами третього кваліфікаційного рівня, а також систематично ознайомитеся зі змістом професії. Ви дізнаєтеся про взаємозв'язки між економічним, соціальним і політичним життям, будете застосовувати правові норми до конкретних випадків, складати рішення і часто матимете безпосередній контакт з громадянами нашого міста. Як працівник муніципалітету Ерлангена, ви забезпечуватимете надання нашим клієнтам вичерпних консультацій завдяки сервіс-орієнтованому підходу. Як клерк, ви оброблятимете заяви та запити, прийматимете необхідні адміністративні рішення, керуватимете робочими процесами, а також виконуватимете організаційні завдання. Як державний службовець третього кваліфікаційного рівня, ви, як правило, будете займатися складними та комплексними справами та питаннями, оскільки ваше навчання дозволить вам працювати на більш високому рівні, що знаходить своє відображення, серед іншого, у вивченні коментарів та судової практики. Ви будете вирішувати складні управлінські завдання та ефективно реалізовувати їх як представник міста Ерланген. У контакті з клієнтами ви будете брати на себе та вирішувати конфліктні ситуації, в яких, окрім спеціальних знань, особливо важливими є навички ведення переговорів, комунікабельність та інші соціальні навички.

Тому ви можете розраховувати на широкий спектр складних і різноманітних завдань: Від видачі охоронного ордеру, надання дозволу на будівництво, призначення допомоги по безробіттю II, організації важливих культурних заходів до видачі дозволів на проживання іноземним громадянам. Під час стажування ви отримаєте широке уявлення про завдання нашої міської адміністрації. Ви також отримаєте зворотній зв'язок про ваші сильні та слабкі сторони, щоб ви могли активно займатися своїм особистим розвитком. Метою завжди є підготовка до майбутнього працевлаштування після стажування.
Якщо ви добре проявите себе, у вас буде можливість пройти стажування за кордоном в рамках підготовчої служби. Ви також можете пройти стажування в уряді Середньої Франконії.

Одразу після початку навчання ви будете призначені на посаду державного службовця з правом відкликання. Це породжує особливі права та обов'язки, які регулюються законом для державних службовців, оскільки ви перебуваєте у відносинах служби та лояльності відповідно до публічного права. Ви не будете укладати договір про навчання, оскільки призначення на посаду державного службовця відбувається шляхом видачі посвідчення про призначення. Коли ви вступаєте до Університету прикладних наук для державної служби в Баварії, ви також набуваєте статусу студента на час навчання.

Під час навчання ви отримуватимете щомісячну зарплату в розмірі 1 413,85 євро (брутто) і близько 1 373,35 євро (нетто), якщо ви не одружені і не маєте дітей.

Крім того, існують виплати, що формують капітал, у розмірі 13,29 євро на місяць, спеціальна виплата (різдвяний бонус) і, можливо, місцеві та сімейні надбавки.

Заробітна плата нараховується відповідно до Баварського закону про заробітну плату (BayBesG).

(Статус: 01.12.2022)

Після закінчення навчання початкова заробітна плата в класі A9, рівень 2, наразі становить 2 923,21 євро (брутто) і приблизно 2 450,21 євро (нетто), якщо ви не перебуваєте в шлюбі і не маєте дітей.

Крім того, ви отримуватимете виплати, що формують капітал, у розмірі 6,65 євро на місяць, спеціальну виплату (різдвяний бонус) і, можливо, місцеву та сімейну надбавку. Ви також можете розраховувати на регулярне підвищення заробітної плати та надбавки за результатами роботи.

Заробітна плата базується на Баварському законі про заробітну плату (BayBesG).

Концепція дуальної навчальної програми пропонує вам перевагу працевлаштування в місті Ерланген під час навчання. Під час навчання в Університеті прикладних наук для державної служби вам не потрібно платити жодних внесків, оскільки всі витрати на навчання та іспити оплачує місто Ерланген. Проживання в університеті в Хофі для наших студентів також надається безкоштовно.

Витрати на збірник нормативних актів для адміністрації в Баварії (включаючи додатки) також покриваються містом Ерланген.

На час проходження підготовчого курсу також надається у користування службовий ноутбук.

Витрати на проїзд до університету для проходження державної служби в Баварії відшкодовуються відповідно до Баварського закону про витрати на проїзд (BayRKG) та Постанови про виплату допомоги при розлученні (TGV).

Усі соціальні пільги, які адміністрація міста Ерланген пропонує своїм працівникам, природно, поширюються і на наш молодший персонал.

Кожен, хто регулярно їздить на роботу громадським транспортом, отримує щомісячну допомогу на проїзд від міста Ерланген. Під час навчання молодший персонал може придбати баварський пільговий квиток (29 євро). Витрати, понесені на це, повністю відшкодовуються містом Ерланген після подання відповідної заяви. Також можна (за наявності вільних місць) подати заяву на отримання місця на автостоянці для муніципальних службовців.

Державні службовці не підлягають обов'язковому медичному, пенсійному страхуванню та страхуванню на випадок безробіття. Однак існує обов'язкове страхування на випадок довготривалого догляду. Навіть будучи кандидатом на посаду державного службовця, ви маєте право на допомогу від міста Ерланген. Допомога - це пропорційне відшкодування роботодавцем особі, яка має право на допомогу, конкретних витрат, понесених у разі хвороби, догляду за хворим, пологів, а також на заходи з раннього виявлення хвороб і вакцинацію. Допомога зазвичай покриває від 50 до 80% витрат. Для покриття решти витрат можна оформити приватне медичне страхування.

Завдяки щедрим правилам гнучкого робочого часу, щоденний робочий час у позаурочний час може бути гнучко організований у більшості сфер зайнятості з моменту досягнення вами повноліття.

В рамках програми управління здоров'ям компанії проводяться регулярні спортивні курси та інші заходи, спрямовані на зміцнення здоров'я, в яких ви можете взяти участь.

Кількість стажерів у місті Ерланген базується на очікуваних кадрових потребах.

Тому місто Ерланген може запропонувати вам гарантію подальшого працевлаштування, якщо ви підходите, кваліфіковані та володієте необхідними професійними навичками.

Після успішного завершення програми ви отримаєте академічний ступінь "Diplom-Verwaltungswirt*in (FH)".

В рамках підготовчої служби ти будеш навчатися як "спеціаліст широкого профілю". Це означає, що під час навчання ви будете підготовлені до виконання різноманітних завдань нашої міської адміністрації в різних спеціалізованих сферах, в результаті чого після успішного завершення підготовчої служби ви зможете працювати практично скрізь; лише після цього ви будете певною мірою спеціалізуватися на призначеній посаді. В рамках особистого розвитку ви також можете подавати заявки на внутрішні вакансії та змінювати кар'єру в міській адміністрації (ротація). Це означає, що згодом ви можете розраховувати на роботу в найрізноманітніших сферах, що дозволить вам змінювати роботу і, таким чином, працювати відповідно до ваших інтересів і навичок. Ви зіткнетеся з різноманітними завданнями та видами діяльності з високим рівнем вимог. Робота кваліфікованого діловода означає самостійну і відповідальну обробку та прийняття рішень у власній сфері відповідальності, що завжди передбачає виконання складних завдань і розгляд справ. Після роботи діловодом ви можете перейти до керівництва спеціалізованою сферою або до керівництва відділом.

Організація нашої міської адміністрації відображена в бізнес-плані розподілу.

У місті Ерланген навчання розглядається як перший крок у розвитку персоналу. Після його завершення працівники мають у своєму розпорядженні широкі можливості для кар'єрного зростання та розвитку. Для підвищення професійної кваліфікації пропонується різноманітна та якісна програма подальшого навчання та підвищення кваліфікації.

Існують можливості для просування по службі аж до члена адміністративної ради. Принцип орієнтації на результат лежить в основі того, що відбувається в міській раді Ерлангена.

Крім того, особливо кваліфіковані та мотивовані державні службовці можуть отримати четвертий кваліфікаційний рівень (колишня вища нетехнічна адміністративна служба) за допомогою модульної кваліфікаційної програми.

Період подання заявок триває приблизно з березня по червень попереднього року набору.

Точна дата вказана в щорічному оголошенні про вакансії.

Онлайн-заявка до Баварського державного комітету з питань персоналу

Просимо вас подавати заявки виключно через онлайн-форму Баварського державного комітету з питань персоналу. Бланк можна знайти тут. В онлайн-заявці оберіть програму "Diplom-Verwaltungswirt*in (FH) in der Kommunalverwaltung" у розділі "Галузь навчання" та "Stadt Erlangen" у розділі "Місце роботи". Наразі немає необхідності надсилати документи безпосередньо до міста Ерланген.

Більш детальну інформацію про процедуру відбору Державного комітету з кадрів можна знайти на сайті www.lpa.bayern.de.

Процедура відбору до Баварського державного комітету з питань персоналу

Після закінчення терміну подачі документів ви отримаєте запрошення на відбірковий тест Державного комітету з питань персоналу, який відбувається в жовтні року, що передує року набору, і успішно пройдете його.

Очікується, що ви отримаєте свій результат від Державного комітету з питань персоналу у вигляді екзаменаційного сертифікату із загальною оцінкою та номером місця, яке ви зайняли, в середині грудня після проведення відбіркового тесту.

Процедура відбору персоналу міста Ерланген

У період з грудня по лютий вам буде запропоновано взяти участь у додатковій процедурі відбору, організованій містом Ерланген, в залежності від результатів відбіркового тесту Державного комітету з питань персоналу. Місто Ерланген зв'яжеться лише з тими кандидатами, які матимуть право на запрошення до участі у процедурі відбору персоналу на основі кількості отриманих місць. З усіма іншими кандидатами ми не зв'язуватимемося і не надсилатимемо жодних письмових повідомлень. Тому, будь ласка, утримайтеся від завчасного надсилання нам письмових заявок. Процедура додаткового відбору міста Ерланген проводиться за правилами оціночного центру і складається з декількох модулів.

Після цього ми якнайшвидше повідомимо вам, чи можете ви бути працевлаштовані міською владою Ерлангена.

Люди з важкими формами інвалідності матимуть пріоритет, якщо вони мають однакову кваліфікацію. Місто Ерланген проводить політику рівних можливостей.

Для загальних питань про процес підбору персоналу та технічних питань щодо профілю роботи:

Пан Таннер
Телефон: 09131/86-2931
Електронна пошта: ausbildung@stadt.erlangen.de